[Este mensaje se reite en español abajo].]
心爱的社区,
拉扎BG大游集团是专门的, 充满激情的领导者和执行董事, 特里萨·冈萨雷斯, has made the difficult personal decision to step down from her position to be closer to her family residing out of state. Theresa will continue to lead Centro during a transition period of up to six months with a full commitment to facilitate a smooth transition.
作为总理, 社区BG大游服务机构, Centro Legal has benefited tremendously from Theresa’s leadership during the past three years. She has served as a fierce advocate for Centro Legal, our clients and our mission. 在当前大流行之前和期间, Theresa has identified and implemented strategic opportunities for organizational growth and continuous improvement for the critical services and advocacy that our committed, 才华横溢的Centro员工每天都在提供服务.
在特蕾莎的领导下，Centro Legal的主要成就包括:
  • 为Centro 50周年庆典成功举办了300多名与会者
  • Ratified Centro’s first and second year collaborative bargaining agreement contracts
  • 建立并建立了先涛的第一个财务和会计部门, 人力资源, 发展和通讯基础设施
  • 为弗鲁特维尔市筹集了3000多万美元的Covid-19快速应对救灾资金, 奥克兰和阿拉米达县社区, 以及我们的工人权利和租户权利团队
  • Launched innovative staff training and professional development in the areas of racial equity and trauma informed approaches to the delivery of community centered legal services
  • Advanced Centro’s policy, advocacy and community outreach locally and regionally
  • 在全组织范围内制定员工健康和福利倡议
  • Strengthened our IT infrastructure and healthcare benefits during the pandemic
Theresa’s decision to leave Centro Legal is bittersweet for all of us who have worked closely with her. We will miss her energy and positive spirit in our collaborative work to improve the lives of our clients and to advance access to justice. 同时, we recognize the importance of family to Theresa and the need to be responsive to her family’s needs at this time.
在一起, we are confident we will continue to sustain and strengthen the organization to meet the challenges and opportunities ahead. Centro Legal has been blessed with incredible leaders in the last five decades, and we remain steadfast in our commitment to serving our communities with humility, 爱, 完整性, 和卓越.
We are very focused on developing Centro’s transition plan and we will be working with an executive search firm to conduct a formal search process. 请帮助我们识别热情, 作为Centro Legal下一任执行董事的候选人.
请不要犹豫，直接联系我 sgarcia@besson-yarbrough.com 如果你有任何问题或建议.
怀着感激之情，
加西亚
拉扎BG大游集团董事会主席
估计新社区，
Nuestra apasionada líder y Directora Ejecutiva de Centro Legal de la Raza, 特里萨·冈萨雷斯, ha tomado la difícil decisión de dejar su puesto para estar más cerca de su familia que reside fuera del estado. Theresa continuará dirigiendo el Centro Legal durante un período de transición de hasta seis meses con el compromiso total de facilitar una transición sin problemas.
Como una de las principales organizaciones comunitarias de servicios legales, Centro Legal se ha beneficiado enormemente del liderazgo de Theresa durante los últimos tres años. Se ha desempeñado como una feroz defensora hacia Centro Legal, nuestros clientes y nuestra misión. 大流行的Antes durante, Theresa ha implementado oportunidades estratégicas para el crecimiento organizacional y mejorado nuestra forma de continuar proveyendo servicios críticos que nuestro talentoso personal brinda, Todos los días.
Los principales logros de Centro Legal bajo el liderazgo de Theresa incluyen:
  • Recibió a más de 300 asistentes a la exitosa Gala del 50 Aniversario de Centro Legal
  • Ratificó los contratos de convenio colaborativo de primer y segundo año de Centro Legal.
  • Estableció y desarrolló la primera infraestructura de Finanzas y Contabilidad, recurso项目Humanos, 《中央BG大游通讯》.
  • Recaudó más de $30 millones de ayuda de respuesta rápida de Covid-19 para las comunidades de Fruitvale, 奥克兰, 埃尔·孔达多·德·阿拉米达, junto con nuestro liderazgo de Derechos de los trabajadores y Derechos de los inquilinos.
  • Lanzó capacitación y desarrollos innovadores con el personal en las áreas de unidad multirracial, enfoques basados en el trauma para la prestación de servicios legales y la resolución de conflictos.
  • Avanzó la política, la promoción y el alcance centrado en la comunidad para las comunidades marginadas
  • Instituyó iniciativas de bienestar del personal en toda la organización
  • Renovó nuestro sistema de evaluación del desempeño
  • Fortaleció la infrastruca de TI, el sistema de nómina y los beneficios de atención médica del Centro durante la pandemia
La decisión de Theresa de dejar Centro Legal es agridulce para todos los que hemos trabajado con ella. Extrañaremos su energía y espíritu positivo en nuestro trabajo colaborativo para mejorar las vidas de nuestros clientes y promover el acceso a la justicia. 我没有时间, reconocemos la importancia de la familia para Theresa y la necesidad de responder a las necesidades de su familia en este momento.
秘密结社, confiamos en que continuaremos sosteniendo y fortaleciendo la organización para enfrentar los desafíos y oportunidades que se avecinan. Centro Legal ha sido bendecido con líderes increíbles en las últimas cinco décadas, y nos mantenemos firmes en nuestro compromiso de servir a nuestras comunidades con humildad, 埃莫, 诚信卓越.
Estamos muy enfocados en desarrollar el plan de transición de Centro y trabajaremos con una empresa de búsqueda de ejecutivos para llevar a cabo un proceso de búsqueda formal. Ayúdenos a identificar líderes apasionados y talentosos como candidatos para el/la próximo/a Director/a Ejecutivo/a de Centro Legal.
没有人能沟通，也没有人能指挥 sgarcia@besson-yarbrough.com 这是一种海藻的生长发育过程.
谢谢，谢谢。
加西亚
军事指导委员会主席，拉扎BG大游集团